Test gratis d'auxiliar administratiu de l'ICS sense registre: 10 preguntes amb solució

Resposta ràpida

• 10 preguntes tipus test de 10 temes diferents del temari d'auxiliar administratiu de l'ICS, amb 4 opcions i una sola de correcta, com a l'examen.
• Sense registre ni correu: et corregim cada resposta a l'instant, amb l'explicació i la font.
• La nota final aplica la penalització de l'examen: cada error resta ¼. A l'examen real: un qüestionari de 70 preguntes i uns supòsits pràctics també tipus test.
• És una mostra del banc de preguntes d'Encert, escrit a partir del temari oficial i validat abans de publicar-se. No són preguntes d'un examen oficial.

Actualitzat 10 d'octubre de 2026 · Font: temari oficial i banc de preguntes d'Encert

El test: 10 preguntes, correcció a l'instant

10 preguntes en format d'examen, una de cada tema. Tries una resposta, et diem a l'instant si és correcta i per què, i al final tens la nota amb la penalització de l'examen. Sense compte ni correu.

A l'examen real: un qüestionari de 70 preguntes i uns supòsits pràctics també tipus test · cada error resta ¼

Les 10 preguntes, amb la solució

Les mateixes preguntes del test, cadascuna d'un tema diferent. La solució, amb l'explicació i la font, està plegada sota cada pregunta.

1. 1 · Tema T1 · Ordenació sanitària i SISCAT

   Segons el que estableix la Llei 15/1990, d'ordenació sanitària de Catalunya, la unitat territorial elemental on es presta l'atenció primària de salut d'accés directe de la població s'anomena:

   1. Àrea Bàsica de Salut.
   2. Centre d'Atenció Primària.
   3. Sector Sanitari.
   4. Regió Sanitària.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: A) Àrea Bàsica de Salut.

   L'article 41.1 de la Llei 15/1990 defineix l'Àrea Bàsica de Salut com 'la unitat territorial elemental on es presta l'atenció primària de salut d'accés directe de la població'. El Centre d'Atenció Primària és l'estructura física i funcional dins de l'Àrea Bàsica.

   Font: Art. 41.1 de la Llei 15/1990, d'ordenació sanitària de Catalunya

2. 2 · Tema T3 · Drets en salut i protecció de dades

   En Manel treballa com a auxiliar administratiu en les tasques d'admissió i de gestió d'un centre sanitari. D'acord amb l'article 11.4 de la Llei 21/2000, de 29 de desembre, a quines dades de la història clínica pot accedir?

   1. A totes les dades de la història clínica, pel fet de formar part del personal del centre sanitari.
   2. A cap dada de la història clínica, perquè l'accés queda reservat en exclusiva al personal assistencial.
   3. A totes les dades de la història clínica, sempre que disposi d'una autorització escrita de la direcció del centre.
   4. Només a les dades de la història clínica relacionades amb les seves pròpies funcions d'administració i gestió.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: D) Només a les dades de la història clínica relacionades amb les seves pròpies funcions d'administració i gestió.

   L'article 11.4 de la Llei 21/2000, de 29 de desembre, delimita que el personal que té cura de les tasques d'administració i gestió dels centres sanitaris pot accedir només a les dades de la història clínica relacionades amb aquestes funcions. L'accés, doncs, no depèn de la pertinença al centre ni d'una autorització genèrica, sinó de la vinculació funcional entre la dada i la tasca. És un accés limitat, però existent: l'article 11.1 reserva l'accés complet als professionals assistencials que atenen el pacient i l'article 11.6 sotmet tot aquest personal al deure de secret.

   Font: Art. 11.4 de la Llei 21/2000, sobre els drets d'informació concernent la salut i l'autonomia del pacient

3. 3 · Tema T5 · Estatut bàsic de l'empleat públic

   D'acord amb l'article 54 del TREBEP, un empleat públic ha d'obeir les instruccions i ordres professionals dels superiors, EXCEPTE quan:

   1. No hagin estat comunicades per escrit i de manera fefaent.
   2. Siguin contràries a les seves conviccions personals o ètiques.
   3. Impliquin una càrrega de treball que consideri excessiva.
   4. Constitueixin una infracció manifesta de l'ordenament jurídic.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: D) Constitueixin una infracció manifesta de l'ordenament jurídic.

   L'article 54.3 del text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic estableix el deure d'obeir les instruccions dels superiors amb una única excepció: 'llevat que constitueixin una infracció manifesta de l’ordenament jurídic, cas en què les han de posar immediatament en coneixement dels òrgans d’inspecció que siguin procedents'.

   Font: Art. 54.3 del TREBEP (Reial decret legislatiu 5/2015)

4. 4 · Tema T8 · Igualtat i violència masclista

   Segons la Llei 17/2015, del 21 de juliol, d'igualtat efectiva de dones i homes, què s'entén per representació paritària?

   1. La situació que garanteix una presència de dones i homes on cap sexe no supera el 60% del conjunt ni és inferior al 40%.
   2. La situació que garanteix una presència exacta del 50% de persones de cada sexe en tots els òrgans.
   3. La situació que garanteix que almenys un terç dels membres dels òrgans de decisió siguin dones.
   4. La situació que garanteix la presència de les dones en una proporció adequada a la seva representació en la societat.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: A) La situació que garanteix una presència de dones i homes on cap sexe no supera el 60% del conjunt ni és inferior al 40%.

   D'acord amb l'article 2.i de la Llei 17/2015, la representació paritària és "la situació que garanteix una presència de dones i homes segons la qual cap sexe no supera el 60% del conjunt de persones a què es refereix ni és inferior al 40%, i que ha de tendir a assolir el 50% de persones de cada sexe".

   Font: Art. 2 de la Llei 17/2015, d'igualtat efectiva de dones i homes

5. 5 · Tema T9 · Bioètica i secret professional

   D'acord amb l'article 5 de la Llei orgànica 3/2018, el deure de confidencialitat de les persones que intervenen en el tractament de dades personals:

   1. Queda substituït pel secret professional en l'àmbit sanitari.
   2. Es manté fins i tot després que hagi finalitzat la relació amb el responsable o encarregat del tractament.
   3. Només afecta els responsables i encarregats del tractament, no la resta de personal.
   4. S'extingeix en el moment que finalitza la relació laboral o contractual amb el responsable del tractament.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: B) Es manté fins i tot després que hagi finalitzat la relació amb el responsable o encarregat del tractament.

   L'article 5.3 de la Llei orgànica 3/2018 estableix explícitament que les obligacions de confidencialitat 'es mantenen encara que hagi finalitzat la relació de l’obligat amb el responsable o encarregat del tractament'.

   Font: Art. 5.3 de la Llei orgànica 3/2018, de protecció de dades personals

6. 6 · Tema T10 · Qualitat i millora contínua

   Un cop identificades les causes possibles d'un problema i verificades amb dades, quina eina les ordena de major a menor segons el pes que tenen i permet decidir sobre quina cal actuar primer?

   1. El diagrama d'espina de peix.
   2. El diagrama de Pareto.
   3. La pluja d'idees.
   4. El cicle de Shewhart.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: B) El diagrama de Pareto.

   El diagrama de Pareto és un gràfic de barres que ordena les causes de major a menor segons el pes mesurat —la freqüència o l'impacte— i posa de manifest que unes poques causes solen explicar la major part del problema: és l'eina que prioritza i diu per on començar. La pluja d'idees genera les causes sense valorar-les, i el diagrama d'espina de peix —altre nom del diagrama causa-efecte o d'Ishikawa— les ordena i les relaciona amb l'efecte, però no les quantifica. El cicle de Shewhart no és una eina d'anàlisi, sinó una altra denominació del cicle de millora contínua.

   Font: Temari oficial de la convocatòria 100-2025 · Tema T10

7. 7 · Tema T11 · Ofimàtica i administració electrònica

   Rebo al correu corporatiu un missatge que sembla enviat per una entitat bancària, amb un to d'urgència, que m'adverteix que el compte quedarà bloquejat avui mateix i m'insta a introduir les meves credencials en un enllaç. Quina és l'actuació correcta?

   1. Clicar l'enllaç i comprovar que hi apareix el cadenat de seguretat abans d'introduir les credencials sol·licitades.
   2. No clicar l'enllaç ni facilitar cap dada, comunicar-ho al servei informàtic i accedir al servei escrivint l'adreça habitual al navegador.
   3. Respondre el missatge sol·licitant la confirmació de l'entitat abans de facilitar cap dada personal.
   4. Reenviar el missatge a la resta de personal de la unitat perquè n'estigui advertit i esborrar-lo tot seguit de la bústia.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: B) No clicar l'enllaç ni facilitar cap dada, comunicar-ho al servei informàtic i accedir al servei escrivint l'adreça habitual al navegador.

   El to d'urgència o d'amenaça, la petició de credencials, la suplantació del remitent i els enllaços que no coincideixen amb l'adreça real són els senyals característics del phishing. Davant d'un missatge així, la conducta correcta és no clicar cap enllaç, no respondre, no facilitar cap dada, comunicar-ho al servei informàtic i, si cal accedir al servei, escriure directament l'adreça habitual al navegador. El cadenat només garanteix que la comunicació va xifrada i la identitat del lloc, però no que el lloc sigui de confiança, de manera que comprovar-lo no és una defensa suficient.

   Font: Temari oficial de la convocatòria 100-2025 · Tema T11

8. 8 · Tema E1 · Organització del treball

   Segons la Llei 10/2001, d'arxius i documents, la documentació administrativa que, un cop conclosa la tramitació ordinària, no és utilitzada d'una manera habitual per la unitat que l'ha produïda s'anomena:

   1. Documentació inactiva o històrica.
   2. Documentació en fase semiactiva.
   3. Fons documental.
   4. Documentació en fase activa.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: B) Documentació en fase semiactiva.

   L'article 2, apartat i, de la Llei 10/2001 defineix la 'Documentació en fase semiactiva' com 'la documentació administrativa que, un cop conclosa la tramitació ordinària, no és utilitzada d’una manera habitual per la unitat que l’ha produïda en la seva activitat'. Les altres opcions corresponen a altres conceptes definits al mateix article.

   Font: Art. 2 de la Llei 10/2001, d'arxius i documents

9. 9 · Tema E2 · Organització de l'Administració

   Segons el que estableix l'article 23 de la Llei 40/2015, de règim jurídic del sector públic, quina de les següents circumstàncies és motiu d'abstenció per a les autoritats i el personal al servei de les administracions?

   1. Tenir una opinió formada sobre el fons de l'assumpte per la seva experiència professional.
   2. Haver dictat una instrucció o ordre de servei relacionada amb la matèria del procediment.
   3. Tenir amistat íntima o enemistat manifesta amb algun dels interessats.
   4. Haver intervingut en el mateix procediment com a superior jeràrquic de l'instructor.
   Mostra la solució

   Resposta correcta: C) Tenir amistat íntima o enemistat manifesta amb algun dels interessats.

   L'article 23.2.c de la Llei 40/2015 estableix explícitament com a motiu d'abstenció 'Tenir amistat íntima o enemistat manifesta amb alguna de les persones esmentades a l'apartat anterior', que inclou els interessats. Les altres opcions no estan recollides com a causa d'abstenció en aquest article.

   Font: Art. 23.2.c de la Llei 40/2015, de règim jurídic del sector públic

10. 10 · Tema E3 · Gestió de personal estatutari

    Segons el que disposa l'article 169.1.a del text refós de la Llei general de la Seguretat Social, la durada màxima de la situació d'incapacitat temporal per malaltia comuna o accident és de:

    1. Cent vuitanta dies, prorrogables per cent vuitanta dies més.
    2. Tres-cents seixanta-cinc dies, sense possibilitat de pròrroga.
    3. Cinc-cents quaranta-cinc dies, sense possibilitat de pròrroga.
    4. Tres-cents seixanta-cinc dies, prorrogables per cent vuitanta dies més.
    Mostra la solució

    Resposta correcta: D) Tres-cents seixanta-cinc dies, prorrogables per cent vuitanta dies més.

    L'article 169.1.a) del text refós de la Llei general de la Seguretat Social especifica que les situacions d'incapacitat temporal per malaltia o accident tenen una durada màxima de tres-cents seixanta-cinc dies, que poden ser prorrogats per cent vuitanta dies més quan es presumeixi que el treballador pot ser donat d'alta per curació.

    Font: Art. 169.1.a del text refós de la Llei general de la Seguretat Social

Preguntes freqüents

Cal registrar-se per fer el test gratis d'auxiliar administratiu de l'ICS?

No. Les 10 preguntes es fan sense compte ni correu, i la correcció, l'explicació de cada resposta i la nota final surten a la mateixa pàgina. El registre només cal si després vols fer el diagnòstic complet.

D'on surten aquestes preguntes?

Són una mostra fixa del banc de preguntes d'Encert: una pregunta de cadascun de 10 temes diferents del temari oficial. Les preguntes del banc s'escriuen a partir del temari i la normativa vigent i passen per un procés de validació abans de publicar-se; sota cada explicació hi ha la font. No són preguntes d'un examen oficial.

Com es calcula la nota del test?

Com a l'examen: cada encert suma un punt i cada error en resta ¼. El resultat es passa a una nota sobre 10: amb 7 encerts i 3 errors treus un 6,25. La nota no baixa mai de 0.

Les preguntes canvien si el torno a fer?

No. És una mostra fixa, perquè puguis comparar el resultat i compartir la pàgina. Amb el compte d'Encert tens els tests per tema, els simulacres en format d'examen i el repàs de les preguntes que falles.

Què faig després del test?

Fes el diagnòstic gratuït: 20 preguntes de 5 temes que et diuen quins temes domines i per on començar a estudiar. El registre i el diagnòstic no demanen targeta, i si després vols el mètode complet tens 7 dies de prova gratis.